A administração no sistema prisional: um estudo das competências gerenciais

Abstract

A busca por uma administração pública gerencial tem marcado a atuação do Estado de Minas nos últimos anos. Diante desse contexto, os gerentes têm papel fundamental como agentes de mudança viabilizadores de uma nova realidade. O objetivo desse trabalho, portanto, foi identificar as competências – conhecimentos, habilidades e atitudes – que os gerentes prisionais demonstram diante dessa nova ordem estabelecida pela administração pública mineira Para tanto, foi realizado um estudo no sistema prisional gerenciado pela Secretaria de Estado de Defesa Social de Minas Gerais. A metodologia utilizada foram as análises qualitativas (entrevistas e pesquisa documental) e quantitativas (questionários), por meio das quais foi possível concluir que os gerentes apresentam conhecimento sobre o sistema no qual atuam, possuem habilidades e atitudes esperadas de um corpo gerencial, muito embora as competências menos demonstradas sejam aquelas imprescindíveis à implementação das mudanças propostas pelo Estado.

The search for a public managing administration has been marking the performance of the state of Minas Gerais in the latest years. In the face of this context, the managers have fundamental role as changing agents who assures that a new reality comes up. The objective of this work, therefore, was identifying the competences – knowledge, skills and attitudes – that prisional managers show in face of this new established order by the public administration of the state of Minas Gerais. For this, it was done a study in the prisional system managed by the Secretaria de Estado de Defesa Social de Minas Gerais. The used methodologies were the qualitative analysis (interviews and documental research) and the quantitative analysis (questionnaires). Through them, it was possible to conclude that managers show knowledge about the system they work in, have skills and expected attitudes of a managing corps, although the competences that were less showed, are those ones essential to the implementation of changes proposed by the state of Minas Gerais.