Navegação Dissertações por título
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Influência de valores organizacionais sobre prazer e sofrimento no trabalho
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2019)O presente estudo se propôs a analisar a influência dos valores organizacionais sobre o prazer e o sofrimento de trabalhadores, bem como a análise de variáveis sociodemográficas e sua influência sobre a percepção de tais ... -
A influência do capital cultural e do capital social no desempenho da gerência: um estudo em empresa multinacional
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2015)Na era da informação, as organizações têm vivenciado transformações contínuas em todos os seus subsistemas. Uma das mais importantes transformações foi a valorização dos ativos intangíveis, em especial, a valorização das ... -
A influência do capital social, cultural e psicológico no desempenho individual em trabalhadores de baixa renda
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2017)Essa pesquisa tem como objetivo geral explicar e descrever a influência do capital cultural, social e psicológico no desempenho individual do trabalhador de baixa renda. A pesquisa é de abordagem quantitativa, natureza ... -
A influência do comportamento e do planejamento financeiro do consumidor de serviços educacionais na inadimplência
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2018)Uma conjuntura econômica turbulenta, evidenciada, sobretudo, nos últimos dez anos, aliada ao dinamismo comportamental do consumidor e à concorrência cada vez mais acirrada, faz surgir a necessidade de melhor compreensão ... -
A influência do comprometimento organizacional e da satisfação no trabalho na intenção de rotatividade de profissionais em empresas privadas
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2019)Nos últimos anos o Brasil tem convivido com crises políticas que afetam diretamente a conjuntura econômica da nação, com dados preocupantes como, por exemplo, a quantidade de pessoas desempregadas. Nesse cenário, no ... -
A influência do comprometimento organizacional e da satisfação no trabalho na transmissão do conhecimento: estudo no setor público
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2021)Este trabalho tem como objetivo analisar a relação existente entre a influência do comprometimento organizacional e da satisfação no trabalho na transferência do conhecimento do Instituto Federal de Minas Gerais – Campus ... -
A influência do marketing verde na intenção de compra do consumidor: um estudo sobre o Mercado Mineiro
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2022)A conscientização por parte dos consumidores sobre as questões ambientais apresenta consequências no mundo empresarial, pois as empresas têm que produzir seus novos produtos ou prestarem seus serviços de acordo com ... -
A influência do treinamento, venda adaptativa e motivação no desempenho de vendas: um estudo com corretores imobiliários da região metropolitana de Belo Horizonte
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2020)A fim de encontrar quais os fatores determinantes que influenciam o desempenho dos corretores imobiliários da região metropolitana de Belo Horizonte, este trabalho propôs-se a investigar o cenário, a partir de uma revisão ... -
A influência dos atributos educacionais dos cursos profissionalizantes na empregabilidade
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2018)A empregabilidade vem evoluindo ao longo do tempo. Estudos demonstram, que a capacitação profissional isoladamente não garante a inserção profissional, embora seja imprescindível para melhorar as condições de empregabilidade. ... -
A influência dos atributos educacionais dos cursos profissionalizantes na empregabilidade
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2018)A empregabilidade vem evoluindo ao longo do tempo. Estudos demonstram, que a capacitação profissional isoladamente não garante a inserção profissional, embora seja imprescindível para melhorar as condições de empregabilidade. ... -
Influência dos atributos organizacionais na qualidade dos cursos de uma instituição de ensino superior privada
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2017)Este estudo tem, como objetivo central, analisar a influência dos atributos Cultura Organizacional, Comprometimento Organizacional e Gestão de Processos na qualidade dos cursos de uma instituição de ensino superior privada, ... -
A influência dos efeitos percebidos de marketing de relacionamento bancário e da disponibilização de suporte técnico na intenção de uso dos serviços de mobile banking
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2011)Com a difusão das novas tecnologias móveis e o aperfeiçoamento dos aparelhos celulares, o número de usuários de celulares no Brasil tem crescido rapidamente nos últimos anos. Enquanto as instituições financeiras têm buscado ... -
Influência dos fatores de pressão no trabalho na prontidão para a transição de carreira: um estudo com profissionais de tecnologia da informação
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2016)Tendo em vista os desafios das empresas que percebem a existência de um movimento dos profissionais de TI em busca não exclusivamente de melhorias financeiras, mas de ambientes com menor nível de estresse, o presente estudo ... -
A influência dos níveis de satisfação e do comprometimento com a carreira: um estudo com docentes de uma instituição federal de ensino superior em Minas Gerais
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2016)A qualidade do ensino superior é um fator que afeta profundamente não só todos os outros níveis de ensino, mas também, o desenvolvimento cultural e socioeconômico de um país. Considerando as grandes mudanças ocorridas, ... -
A influência dos valores, da motivação e das recompensas sobre o desempenho: um estudo com técnicos-administrativos de uma instituição de ensino superior privada
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2021)O objetivo principal deste estudo consistiu em verificar a influência dos valores, da motivação e das recompensas sobre o desempenho dos técnicos-administrativos de uma instituição de ensino superior privada a partir de ... -
A influência dos valores, do tipo de remuneração e das metas sobre o desempenho individual: um experimento em uma IES em Minas Gerais
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2015)Buscar maneiras de aumentar o desempenho dos funcionários é uma questão de grande interesse para as organizações. Dessa forma, este trabalho teve como objetivo principal analisar os efeitos dos valores pessoais, do tipo ... -
As influências da assimetria de informações e da eficiência de mercado no desempenho de fundos de ações brasileiros
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2018)Este estudo analisou as influências da assimetria de informações e da eficiência de mercado no desempenho de fundos de investimentos de ações brasileiros. Para isso, foi examinado o desempenho de 697 fundos de investimentos ... -
Influências da cultura brasileira nos resultados de gerenciamento de projetos: proposição de uma escala cultural em gerenciamento de projetos
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2016)Com o objetivo de avaliar influência da cultura brasileira nos resultados do gerenciamento de projetos, esta pesquisa de perfil descritivo e inserida na vertente quantitativa valeu-se de um estudo transversal do tipo ... -
As influências das dimensões da confiança, identificação organizacional e motivação no desempenho individual
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2019)No mundo dos negócios com competição acirrada, mudanças constantes e novas tecnologias, as organizações precisam de bons desempenhos para sobreviverem com lucratividade. Para isso, o desempenho individual dos empregados, ... -
As influências das práticas de gestão de desempenho e recompensas na motivação dos profissionais
(Mestrado em Administração, FUMEC, Faculdade de Ciências Empresariais, 2016)As diversas transformações oriundas do mercado contemporâneo produzem considerável impacto no ambiente de trabalho (Bastos, 1993). A manutenção da força de trabalho eficiente e experiente é importante para o desempenho ...